- Pengawalan dan pemantauan perbelanjaan jabatan.
- Pengurusan gaji dan elaun pegawai dan kakitangan.
- Menyediakan anggaran perbelanjaan tahunan jabatan.
- Menyelaras dan mengurus kutipan hasil.
- Pengurusan pindah peruntukan, peruntukan tambahan, peruntukan kewangan dan waran penjawatan.
- Tekad Pemedulian Orang Ramai (TPOR), Kumpulan Kerja Cemerlang (KKC) dan sebagainya.
- Selaku ' Focal Point' bagi penyediaan laporan kewangan dan audit, peruntukan hasil dan tunggakan apa-apa jua yang berkaitan dengan hal ehwal kewangan.
| |
